Vi søger en ny medarbejder til vores sogn, én som har lyst til at tage del i arbejdet med at vedligeholde og udvikle vores to kirkegårde og vores kirkejord, der i 2021 blev omlagt til skov og natur. Ud over den ledige stilling er der en anden fast graver og en gravermedhjælper tilknyttet sognet.
Graveren skal deltage i arbejdet med de kirkelige handlinger før, under og efter gudstjenester mv. Der vil desuden løbende være administrative opgaver som deles mellem dig og vores nuværende graver.
Sognet består af Udby og Hørby kirker og kirkegårde og dertil har vi ca. 12 ha kirkejord ved Udby, som vi løbende udvikler og benytter til forskellige aktiviteter. Der er indendørs graverfaciliteter ved begge kirker. Som graver får man hovedansvar for en kirke og kirkegård, men vi forventer at en del opgaver løses i fællesskab i graverteamet. Der vil også være forventninger om, at I i udstrakt grad kan fordele opgaver mellem jer.
Det er vigtigt for os at du har lyst til og er god til at samarbejde omkring kirkens opgaver, og at du selv bidrager med idéer til udvikling og forbedring af opgavedriften, ligesom menighedsrådet også kan komme med idéer du er i stand til at omsætte i den konkrete drift.
Du skal som graver hos os varetage følgende opgaver:
Varetage og være ansvarlig for kirkegårdens vedligeholdelse, gravfæstelser m.m.
Passe og efterse kirkegården og kirkens installationer, varmeanlæg, indretning, udstyr og maskiner
Praktisk kirketjeneste – før, under og efter gudstjenester og andre kirkelige handlinger
Vedligeholde og udvikle Tuse Næs Folkekirkeskov og naturareal i overensstemmelse med menighedsrådets planer og idéer.
Kirkens administrative opgaver, herunder protokolføring, udskrivning af årlige regninger og udfærdigelse af pasningsaftaler og gravstedsbreve
Rengøring af kirken og enkelte andre lokaliteter
Vi forestiller os, at du:
Har erfaring med - og interesse for såvel arbejdet på kirkegården som kirketjenesten
Har forståelse for folkekirkens opgaver og traditioner
Har et godt humør og er imødekommende
Er indstillet på fleksible arbejdstider og på arbejde i weekender og på helligdage
Behersker IT på brugerniveau – hvis du har kendskab til (office) er det en fordel
Værdsætter og bidrager til et godt samarbejde omkring kirkens opgaver
Har en grøn uddannelsesbaggrund eller erfaring med grøn pleje
Har en uddannelse som graver med kirketjeneste eller vil forpligte dig til at tage uddannelsen
Løn og tiltrædelse
Stillingen tiltrædes snarest og derefter og der er tale om en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen.
Løn sker efter ”Cirkulære om organisationsaftale for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver”
Uden gartnerisk uddannelse ligger årslønnen i intervallet 336.046– 408.294 kr. (01.11.2025 niv)
Med gartnerisk uddannelse ligger lønnen i intervallet 343.808-429.971 kr. (01.11.2025 niv)
Hertil kommer et rådighedstillæg på 26.731 kr (01.11.2025 niv)
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til kontaktperson Mikkel Vale 30519943, mail 9192@SOGN.DK
Ansøgningen med relevante bilag sendes til mail: 9192@SOGN.DK og være menighedsrådet i hænde senest søndag den 22. februar 2026
Ansættelsessamtaler forventes at finde sted i uge 9-10. Du skal forvente at menighedsrådet ønsker at indhente referencer.
Kørekort:
Det forudsættes at du har gyldigt førerbevis B til almindelig bil.
Du skal være villig til at benytte egen bil i jobbet, mod kørselsgodtgørelse efter statens takster.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Holbæk Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Tuse Næs Menighedsråd, Udby Kirkevej, 4300 Holbæk
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 22-02-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/72376c2d-cf2b-4e5f-997d-700546c0d0dd
