BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
SSA søges den 1. november eller efter aftale.
Timeantal 37 eller efter ønske, der planlægges at arbejde hver 2. weekend eller hver 3. efter ønske.
Har du interesse og lyst til at arbejde i hjemmeplejen, så er dette job måske noget for dig. Vi er et distrikt der har brug for SSA med mange faglige kompetencer, da vi varetager mange SUL opgaver i gruppen. Vi står for at skulle opstarte at arbejde i mindre selvstyrende teams.
Vi søger en SSA:
- Der har kendskab til mange SUL opgaver, eller ønsker at lærer dem og kan tage ansvar for at udfører dem.
- Der finder det meningsfyldt at arbejde med helhedspleje, på en sådan måde, at borgerens evne til at klare mest muligt selv, bevares og udvikles.
- Der formår at være nærværende i mødet med borgerne på professionel vis, også i en travl hverdag.
- Der er god til at prioritere og skabe overblik
- Der er vant til at arbejde på tværs af fagligheder og organisationer
- Der har kendskab til misbrugsproblematikker samt psykiske lidelser. (dette vil være en fordel).
Vi tilbyder:
- dygtige og engagerede kolleger der er gode til at tage imod nye arbejde med at vedligeholde et godt arbejdsmiljø.
- Oplæring i systemet og i opgaverne.
- samarbejdsrelationer på tværs i organisationen.
- dage, der er uforudsigelige.
- medindflydelse på håndtering af arbejdsopgaver.
- vi er en røgfri arbejdsplads
I Gruppen har vi et tæt samarbejde med sygeplejerskerne samt rehabiliteringsterapeut.
For yderligere oplysninger kontakt Distriktsleder Karina Utoft tlf. 7236 4353 eller mail: karuo@holb.dk
Sidste frist for ansøgning er den 24. september 2023. Samtaler afholdes i uge 43.
Ansættelse snarest efter aftale. Løn efter gældende overenskomst.
Holbæk Kommune har fokus på at skabe en attraktiv arbejdsplads i hjemmeplejen.
For at forebygge arbejdsskader er Raizer løftestole, Vendlet og loftlifte naturlige hjælpemidler i plejen.
Fastansatte hjælpere og assistenter har egen IPad og smartphone som dokumentationsredskab. Vikarer og elever har personlig smartphone.
Som en del af rehabiliteringsindsatsen prioriteres velfærdsteknologi. Der arbejdes f.eks. med digital træning i hjemmeplejen og besøg kan leveres over skærm.
Alle kvalificerede ansøgere opfordres til at søge stillingen uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.
Holbæk Kommune er en kommune med en god balance med Holbæk By og de 17 lokalområder. Holbæk Kommune har ca. 73.700 indbyggere og 4.930 medarbejdere.
Holbæk Kommune har røgfri arbejdstid.
Holbæk Kommune er organiseret i seks kerneområder i stedet for traditionelle forvaltninger eller afdelinger som gør, at vi tilstræber at gøre op med strukturer og mønstre, som gør det bøvlet at yde en god og sammenhængende service. Kerneområderne kalder vi Aktiv Hele Livet, Arbejdsmarked, Uddannelse og Borgerservice, Læring og Trivsel, Social Indsats og Udvikling, Vækst og Bæredygtighed og Kultur, Fritid og Ungeliv. Kerneområderne understøttes af de tre stabsfunktioner Organisationsservice, Økonomi og Ledelsessekretariat og Kommunikation.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Holbæk Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Holbæk Kommune, Ved Faurgården 7, 4300 Holbæk
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 24-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://holbaek.career.emply.com/ad/hjemmeplejen-ladegard-i-holbaek-kommune-soger-ssa-i-dagvagt/a8a9tn/da
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5899421
